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Área 01

Asesoramiento laboral

Servicios recurrentes y preventivos para empresas.

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Once servicios

  1. Asesoramiento recurrente en materia de relaciones laborales
  2. Asesoramiento en materia de Alta Dirección
  3. Diseño de pactos de no competencia post-contractual, exclusividad y confidencialidad
  4. Redacción de cartas de despido objetivo individuales, de despido disciplinario, sanciones de suspensión de empleo y sueldo, y amonestaciones por escrito
  5. Auditoría en materia laboral y Seguridad Social
  6. Negociación colectiva (Convenios Colectivos, pactos de empresa, entre otros)
  7. Reorganizaciones empresariales (modificación sustancial de condiciones de trabajo individual o colectiva, traslados, entre otros)
  8. Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) y Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE)
  9. Asesoramiento en materia de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incapacidades permanentes
  10. Gestión integral laboral de nóminas y consultoría en el marco de las relaciones laborales / RRHH
  11. Derecho laboral internacional para empresas extranjeras con presencia en España
Otra área de práctica
Área 024 servicios

Defensa letrada

Conciliaciones, Inspección de Trabajo y procedimientos judiciales.

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